Працевлаштування з офіційним бронюванням від мобілізації

Захистіть себе законно через критично важливе підприємство

Отримайте 100% гарантію захисту від примусової мобілізації через офіційне працевлаштування на критично важливому підприємстві

Що таке бронювання через критично важливе підприємство?

Бронювання від мобілізації - це законний механізм захисту працівників критично важливих підприємств, передбачений українським законодавством. Особи, які працюють на таких підприємствах на визначених посадах, звільняються від мобілізації на період дії трудового договору.

Правова база:

Постанова КМУ про критично важливі підприємства
Закон України "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію"
Відповідні накази міністерств і відомств

Як працює наша послуга?

Юридична консультація та аналіз

Детальний розбір вашої ситуації
Перевірка відповідності вимогам для бронювання
Вибір оптимального підприємства та посади
Розрахунок термінів і гарантій

Офіційне працевлаштування

Укладення трудового договору з критично важливим підприємством
Оформлення всіх необхідних документів згідно з КЗпП
Видання наказу про прийняття на роботу
Внесення записи до трудової книжки

Подання документів для бронювання

Підготовка повного пакету документів
Подання списків до територіального центру комплектування
Супровід процесу розгляду заяви
Отримання підтвердження про внесення до реєстру заброньованих

Правовий захист і супровід

Моніторинг статусу бронювання
Захист від неправомірних дій ТЦК
Консультації щодо трудових обов'язків
Підтримка на весь період дії договору

Переваги нашої послуги

Повна законність
- Всі дії здійснюються в рамках чинного законодавства
- Офіційні документи і процедури
- Прозора звітність перед державними органами
- Жодних ризиків кримінального переслідування
Гарантована ефективність
- 100% захист від мобілізації при дотриманні умов
- Офіційне підтвердження від ТЦК про бронювання
- Можливість перевірки статусу в реєстрі
- Правовий захист у разі спорів
Мінімальні зобов'язання
- Гнучкий графік роботи
- Можливість дистанційної роботи (де передбачено)
- Мінімальні вимоги до кваліфікації
- Прозорі умови трудового договору
Професійний супровід
- 15+ років досвіду у військовому праві
- Постійний моніторинг змін у законодавстві
- Захист ваших інтересів на всіх рівнях
- Цілодобова правова підтримка

Кому підходить ця послуга?

Чоловіки віком 18-60 років, які:

Підлягають мобілізації згідно з чинним законодавством
Не мають права на відстрочку за іншими підставами
Бажають залишитися в Україні і продовжити роботу
Готові офіційно працевлаштуватися

Особи, які шукають:

Стабільний і законний захист від призову
Можливість планувати своє майбутнє
Збереження свободи пересування по країні
Уникнення стресу від постійних перевірок ТЦК

Вимоги до кандидатів

Обов'язкові умови:
- Громадянство України
- Вік від 18 до 60 років
- Відсутність кримінального переслідування
- Готовність виконувати трудові обов'язки
Необхідні документи:
- Паспорт громадянина України
- Військовий квиток або довідка з ТЦК
- Довідка про відсутність заборгованості з аліментів
- Медична довідка (форма 086-о)
- ІПН та документи про освіту

Гарантії та умови співпраці

Правова гарантія

всі документи оформлені згідно з законом
Фінансова гарантія

повернення коштів у разі невиконання зобов'язань
Часова гарантія

бронювання діє весь термін трудового договору
Підтримка

супровід протягом всього періоду співпраці

Часті запитання

Ризики самостійного оформлення

Правові ризики:
Неправильне тлумачення законодавства
Помилки в документообігу
Ризик скасування бронювання
Кримінальна відповідальність за підроблення
Фінансові ризики:
Втрата коштів через шахраїв
Додаткові витрати на виправлення помилок
Штрафи за порушення процедур
Втрата часу і можливостей
Особисті ризики:
Стрес від невизначеності
Ризик мобілізації під час оформлення
Проблеми з контролюючими органами
Репутаційні втрати